2012年6月26日上午，水建總公司在蚌埠錦江淮河禮堂召開建黨91周年暨“七一”表彰大會。水建總公司高管、各單位黨政一把手、總部機關部門副職以上人員、公司工會和團委負責人、受表彰優(yōu)秀黨員及黨務工作者、機關全體黨員參加了會議。
大會在莊嚴的國歌聲中開幕。集團公司董事、黨委委員、安徽水利副董事長、總經(jīng)理楊廣亮同志宣讀了“一先兩優(yōu)”表彰決定。集團公司紀委書記、工會主席、水建總公司紀委書記、安徽水利監(jiān)事長牛曙東同志作了推進廉潔風險防控工作動員報告。隨后，與會人員共同觀看了廉政警示教育片。
會上，集團公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理、水建總公司黨委書記、安徽水利董事長趙時運同志發(fā)表了重要講話。他首先向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀。他說，今年上半年以來，公司黨委緊緊圍繞年初制定的各項目標，團結帶領全體黨員搶抓機遇，攻堅克難，奮勇拼搏，有力推動了公司各項工作向前發(fā)展。回顧上半年的黨建工作，一是實施構調整，優(yōu)化資源配置，整合了基層黨組織功能；二是注重理論學習，強化政治引領，干部職工素質有效提高；三是在組織建設、活動開展、人才培養(yǎng)、創(chuàng)先爭優(yōu)、廉政建設、企業(yè)文化等重點工作中突出政治優(yōu)勢，取得了明顯成效。
就下一步黨建工作，趙總要求：一是深入開展理想信念和形勢任務教育，深化政治引領作用，引導員工進一步樹立和強化發(fā)展觀念、大局觀念、安全觀念、質量信譽觀念；二是強化領導班子建設，增強各級領導班子的履職能力，深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動，健全黨總支（支部）委會，完善干部考評體系、選用標準和激勵機制；三是加強項目黨建，大力實施創(chuàng)先爭優(yōu)在項目活動，深入開展以“四強”“四優(yōu)”為主要內容的創(chuàng)建活動；四是扎實推進企業(yè)文化建設，切實樹立公司良好形象，做好標識統(tǒng)一、文化理念梳理、對外宣傳等工作；五是積極推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作，堅持預防為主，做到警鐘長鳴，用企業(yè)內部案例作為反面教材，引導教育公司員工，并加強對高風險崗位員工的宣傳教育；六是要加強黨委對工會、共青團等群團工作的領導，樹立“工會是我家，辦好工會靠大家”的意識，真正把工會組織建設成黨聯(lián)系廣大員工的橋梁和紐帶，把共青團組織建設成黨的得力助手和后備軍。
趙總強調，下半年的工作依然充滿挑戰(zhàn)，我們必須統(tǒng)一思想，堅定信念，毫不動搖地堅持以科學發(fā)展為主線，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以更加昂揚的斗志、更加自覺的行動和更加務實的作風，攻堅克難，奮勇前進，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻禮！為實現(xiàn)2012年各項任務“三個倍增、雙百跨越”的目標而努力奮斗！
會議由集團公司黨委委員、副總經(jīng)理、水建總公司黨委副書記霍向東同志主持。
