8月11日，為期6天的安徽建工集團后備干部能力提升研修班在浙江大學玉泉校區(qū)順利結(jié)業(yè)。集團公司董事長、黨委書記趙時運、黨委副書記牛曙東出席8月6日的開班儀式，浙江大學管理學院黨委書記朱原致歡迎辭，趙時運董事長作開班講話。浙江大學管理學院EDP中心安徽部主任高方平老師主持開班式。
開班儀式上，朱原書記首先致歡迎辭，并介紹了浙江大學近幾年來的基本概況、綜合實力、組織架構(gòu)、學科建設，以及管理學院以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研究為特色的教學和EDP中心的培訓開設等情況。
趙時運董事長作開班動員講話，他首先對浙江大學管理學院在課程設置、師資配備與教學教務方面的精心安排，表示真摯地感謝！他指出，當前正值年中，集團公司上下改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營任務十分繁重，安排6天時間，在擁有國內(nèi)一流師資力量的浙江大學舉辦這次脫產(chǎn)培訓班，充分體現(xiàn)了集團公司黨委對后備干部教育培訓工作的高度重視，希望大家倍加珍惜、利用好這次難得的學習機會，深入思考，學有所獲，為今后走上更重要的工作崗位打下堅實的基礎。他強調(diào)，一要正確認識這次培訓的目的和意義。通過系統(tǒng)地學習現(xiàn)代企業(yè)管理知識、掌握工作方法和領導藝術(shù)，為將來我們在重要的崗位擔任更重要的角色、更好地開展工作積蓄力量，積攢后勁。二要端正學習態(tài)度，增強學習的緊迫感和針對性，要聯(lián)系企業(yè)的實際學，要聯(lián)系崗位的實際學，要在互動交流中學。三要提高政治站位，努力做一名合格的后備干部，即政治定力上合格、自我要求上合格、能力本領上合格、品德修養(yǎng)上合格，努力把自己錘煉成為“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國有企業(yè)好干部，為打造一流安徽建工而不懈努力。
本次培訓班精選了人力資源與績效管理、非財務人員的財務管理、管理智慧與領導藝術(shù)、領導者的陽光心態(tài)與壓力管理、宏觀經(jīng)濟形勢分析、打造高績效團隊與高效執(zhí)行力、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理、互聯(lián)網(wǎng)思維之跨界與顛覆、項目管理等九門管理專業(yè)課程，信息量非常大，針對性非常強。通過各位名師深入淺出的講解，啟迪了思維，開闊了視野，深刻領悟了管理與創(chuàng)新的真諦。通過學習習近平總書記在參觀南湖革命紀念館時的重要講話精神，重溫入黨誓詞，感悟“紅船精神”，更加自覺地堅定理想信念、強化“四個意識”、提高政治自覺和政治站位。通過參觀視頻世界第一的海康威視，近距離了解到國有企業(yè)混合所有制改革的成功模式，真正體會到“見遠行更遠”。
8月11日下午，上完最后一節(jié)課后，舉辦了簡短的結(jié)業(yè)儀式。操雪榮、王成民先后代表學員分享了學習感悟。浙江大學管理學院、浙江大學企業(yè)成長研究中心高級研究員王玉松出席結(jié)業(yè)典禮并講話。他希望班級學員成為敢于“亮劍”的鐵軍，祝愿安徽建工集團的明天更加輝煌！班主任楊欣怡回放了教學活動視頻、公布了各位教授授課滿意度評價結(jié)果，滿意度均在97%以上。
